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Lifestyle
Ich weiß gar nicht, ob ich mich dazu noch äußern sollte.Aber doch, ich will mich äußern. Denn so, wie wir diese Debatte gerade führen, kommen wir keinen Schritt weiter. Die Mittelstands- und Wirtschaftsunion hat es geschafft, dass wir über Teilzeit sprechen, genauer gesagt über „Lifestyle-Teilzeit“. Der Begriff ist nicht nur unglücklich gewählt, er ist problematisch.…
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Wenn Erfahrung geht, geht mehr als ein Mensch
Die stille Welle: der demographische Umbruch Zwischen 2025 und 2035 wird Deutschland einen massiven Umbruch erleben. Etwa 8 bis 9 Millionen Menschen werden in den Ruhestand gehen. Das ist nicht nur ein Thema für Sozialversicherungssysteme, sondern ein konkretes Risiko für Organisationen. Denn mit jedem Renteneintritt verliert ein Unternehmen nicht nur eine Arbeitskraft, sondern Jahrzehnte an…
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Mehr arbeiten? Nein, danke.
Warum wir klüger arbeiten müssen und wie KI uns dabei hilft Friedrich Merz fordert, dass die Menschen in Deutschland wieder mehr arbeiten sollen. Auch Arbeitgeberverbände äußern sich in eine ähnliche Richtung. Zwischen Fachkräftemangel und wachsender Unsicherheit um wirtschaftliche Stabilität scheint die Lösung für viele in einer Rückkehr zur klassischen 40-Stunden-Woche zu liegen. Oder sogar darüber…
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KI braucht mehr Mensch
Was wir (nicht) über KI verstehen Künstliche Intelligenz ist überall: in Meetings, in Präsentationen, in Strategiepapiere eingearbeitet, als Buzzword in Recruiting-Texten, auf LinkedIn handelt gefühlt jeder zweite Beitrag davon – aber selten ist KI dort, wo sie eigentlich hingehört: in ein realistisches Verständnis davon, was sie wirklich bedeutet. Denn: KI ist keine Technologie.Sie ist ein…
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Hoch die Hände, Wochenende!
„Hoch die Hände, Wochenende!“ – meine Tochter saß eines Abends am Esstisch und ließ diesen Satz fast beiläufig fallen. Ich glaube es war ein Dienstag. Ich musste lachen. Und dann kam das Grübeln. Woher hat sie das? Kindergarten. Natürlich. Von den Erzieher:innen? Nein, von anderen Kindern. Aha. Und die? Wahrscheinlich von ihren Eltern. Ein paar…
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Top down oder bottom up – welcher KI-Ansatz ist der richtige?
Oder: Warum du dich gar nicht entscheiden musst, wenn du es wirklich ernst meinst mit Wertschöpfung. „Top down ist der einzige Weg!“ – „Nein, bottom up ist die Lösung!“ „Wenn wir als Management nicht die Leitplanken vorgeben, wird das Ganze doch ein Sammelsurium aus Einzelideen! KI braucht klare Ziele, einheitliche Tools, Standards. Und vor allem:…
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Mit KI wird alles besser? Nur wenn ihr vorher eure Hausaufgaben macht.
„Welche KI sollen wir nehmen – Modell A oder Modell B? Die, die alles kann?“ Diese Frage begegnet mir derzeit häufiger. Vor allem in Workshops, Projektgesprächen oder ersten Strategie-Skizzen. Und manchmal schwingt da so eine Hoffnung mit:Jetzt kommt KI – und macht das alles endlich mal besser. Nein. So funktioniert das nicht. So wird es…
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Was bringt dir ChatGPT, wenn du nicht kritisch denken kannst?
Wissen ist heute jederzeit verfügbar. Ein paar Klicks, eine Google-Suche, eine kurze Frage an ChatGPT – und schon haben wir die Antwort. Doch genau das stellt alles auf den Kopf. Wenn alle Zugang zu Wissen haben, ist Wissen allein kein Vorteil mehr. Entscheidend ist nicht, was wir wissen – sondern, wie wir es anwenden, kombinieren…
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Wer auf Mehrarbeit setzt, hat KI nicht verstanden
Der Ruf wird wieder lauter: Deutschland müsse mehr arbeiten. Ein Feiertag weniger, mehr Stunden, mehr Output – so soll die Wirtschaft wieder auf Kurs gebracht werden. Es klingt nach einem einfachen Hebel in einer komplexen Krise. Doch ist es wirklich so simpel? Oder steuern wir damit nicht eher geradewegs in eine Sackgasse? Aktueller Auslöser ist…
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